来源:司天监2019-04-25 04:19

闹得很的很多都给退了

中金控(www.zjkill.com):闹得很的很多都给退了

到今年3月我再一次提出退费,机构经理说我课程2018年10月已经到期没步伐处理惩罚,我也跟经理说,之前课程一直都处于冻结状态怎么就到期了呢。经理说:如果要求退款的话 冻结是不算数的,去年机构通知的。我在想去年我也还在机构工作啊,怎么没传闻有这一项规定呢, 也没看到公告。后来经理约我到机构当面谈。我去了,协商的成果就是保存一个级此外课程,要根据他们对外的报价10500一个级别(实际报名者是有优惠)剩余的退回。但是退回部门要扣除上过的一节费用、系统费、人工费、分期手续费、还有当时我拿的佣金费用。这样根据他们的算法扣下来,估计也就剩余个两三千来块钱了。这不就是坑吗?你说我保存一个级别干嘛?找老板,老板却推脱说让我找这件事情的负责人去解决,意思就是反正不要找他,负责人有比老板还大的权力和才干?

在这里我还想说,很多学员课程一样级别一样,交的学费不一样,常常会为了出业绩给学员一些优惠,很多学员底价都差异。就看你会不会跟他们还价了。
我也不多拿也不占自制,此刻就想扣除我上过的一节课和当时拿到的佣金扣除去,把剩余的钱全部退还给我!!!

本人2017.3.31报的课程,一共3个级别,一年半的课程时间。1000首付,18900贷款分期。当时还是沃格英语的一名员工。所以在本身名下报的可以拿到佣金。大概在一千多两千左右。管理分期所有学员机构是赐与补助利息的,分期不消学员付利息。当时每天在跟未报名和已报名的学员说学英语有多么多么好,成果把本身套进去了。2017年6月怀孕公司布置回家休假,未辞职。同年8月就申请了课程冻结直至2019年2月。在冻结之前只上过一节课程。长达两年期间跟带领老板都有提过退费,不少于五六次,但都不正面给出与解决方案。


为什么提出退款,原因1:本身的职业规划确实没有这方面的需求。原因2:当时在那边工作实在欠好说什么,机构换老师的次数也不要太高哦,不管是哪个职位换的频率都很高。原因3:很多老师都是刚从大学里出来的,没有看到过他们教师资格证。在2018年10月我提出了辞职。在沃格工作期间常常有学员来谈退费,很多谈不拢的,就到机构来闹事,闹得很的很多都给退了。之前觉得究竟在这里工作过,不想撕破脸。所以一直都是好好想跟他们协商解决。但是都无果。


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